Blwyddyn i Fyny Efrog Newydd yn Cyhoeddi Partneriaeth Newydd gyda Choleg Cymunedol Sir Hudson
Chwefror 19, 2019
Bydd Safle Blwyddyn Newydd i Fyny yng Ngogledd New Jersey yn lansio ym mis Ionawr 2020
Efrog Newydd, NY - Chwefror 19, 2019 - Gan barhau i ehangu ei raglen datblygu gweithlu brofedig, cyhoeddodd y Flwyddyn i Fyny Efrog Newydd ddielw heddiw ei fod wedi llofnodi llythyr o fwriad i lansio safle newydd yng Ngholeg Cymunedol Sir Hudson (HCCC), gyda'r dosbarth cyntaf o fyfyrwyr yn dechrau ym mis Ionawr 2020 .
“Mewn partneriaeth â Choleg Cymunedol Sir Hudson, bydd Year Up Efrog Newydd yn rhoi’r sgiliau a’r profiad i bobl ifanc yng ngogledd New Jersey i fynd i mewn i yrfaoedd gyda chwmnïau gorau’r rhanbarth,” meddai John Galante, Cyfarwyddwr Gweithredol Year Up Efrog Newydd. “Gan ddechrau gyda’n dosbarth cyntaf ym mis Ionawr 2020, ein nod yw gwasanaethu 250 o oedolion ifanc yn HCCC erbyn 2022.”
“Mae Coleg Cymunedol Sir Hudson wedi ymrwymo i feithrin perthnasoedd cryf sydd o fudd i’n myfyrwyr. Rydym yn ymroddedig i addysgu a grymuso ein myfyrwyr - a holl drigolion a busnesau Sir Hudson - trwy ddarparu'r addysg, y wybodaeth, yr adnoddau, a'r gefnogaeth a fydd yn eu cynorthwyo i gyflawni llwyddiant hirdymor,” meddai Llywydd HCCC, Dr. Chris Reber. “Rydym yn edrych ymlaen at ymuno â’r bartneriaeth hon gyda Year Up Efrog Newydd gan y bydd myfyrwyr sy’n cymryd rhan yn cael mantais ychwanegol o ddatblygu sgiliau ymarferol, profiadau interniaeth, cyflogau, a hyfforddiant, a bydd gan fusnesau ardal fynediad at fwy addysgedig a da. talent hyfforddedig.”
Mae Year Up New York yn rhad ac am ddim i gyfranogwyr ac mae'n cynnwys cyflog ariannol wythnosol. Bydd myfyrwyr ar safle HCCC yn cael eu cyd-gofrestru ym Mlwyddyn i Fyny a'r coleg, a byddant yn ennill credydau coleg trwy gydol y flwyddyn. Byddant yn treulio'r semester cyntaf yn dysgu sgiliau technegol a phroffesiynol, ac yna interniaeth semester o hyd mewn cwmni fel Bank of America, JPMorgan Chase a BNY Mellon.
Ar hyn o bryd, mae Year Up New York yn darparu hyfforddiant swydd i ieuenctid dawnus a brwdfrydig, 18-24 oed, heb raddau coleg ar gampysau yn Downtown Efrog Newydd (Wall Street) ac yng Ngholeg Cymunedol Borough of Manhattan (BMCC). Dangosodd gwerthusiad diweddar Llwybrau ar gyfer Hyrwyddo Gyrfaoedd ac Addysg (PACE) o Flwyddyn i Fyny a noddir gan ffederal gynnydd o 53% mewn enillion cychwynnol ar gyfer oedolion ifanc a neilltuwyd ar hap i Flwyddyn i Fyny o gymharu ag oedolion ifanc tebyg mewn grŵp rheoli - adroddwyd am yr effeithiau mwyaf ar enillion hyd yma ar gyfer rhaglen gweithlu a brofwyd mewn hap-dreial rheoledig.
Ers 2006, mae Year Up Efrog Newydd wedi darparu sgiliau y mae galw mawr amdanynt i fwy na 2,600 o oedolion ifanc, gan greu cyflenwad o dalent amrywiol, llawn cymhelliant ar gyfer mwy na 50 o fusnesau blaenllaw’r ddinas mewn meysydd fel Cyfrifeg, Gweithrediadau Busnes, Seiberddiogelwch, Buddsoddiad. Gweithrediadau, TG, Gwasanaethau Cleient a Gwrth-wyngalchu Arian/Cydymffurfiaeth Twyll. Mae Year Up Efrog Newydd bellach yn gwasanaethu mwy na 400 o oedolion ifanc bob blwyddyn, gyda 90 y cant o raddedigion yn cael eu cyflogi neu'n mynychu coleg yn llawn amser o fewn pedwar mis i gwblhau'r rhaglen, gan ennill cyflogau cychwynnol cyfartalog o $38,000 y flwyddyn. Dysgwch fwy am Flwyddyn i Fyny Efrog Newydd trwy ymweld â ni ar Facebook a Twitter.