Llawlyfr Gweithwyr

Llawlyfr Gweithwyr HCCC

Paratowyd y llawlyfr hwn gan y Swyddfa Adnoddau Dynol fel datganiad a chrynodeb o bolisïau a gweithdrefnau personél Coleg Cymunedol Sir Hudson (“HCCC”), adnoddau gwybodaeth, a buddion fel y gallwch ddod yn gyfarwydd â nhw. Disgwyliwn i bob gweithiwr ddarllen y wybodaeth hon yn ofalus gan ei fod yn gyfeirnod gwerthfawr ar gyfer deall eich cyflogaeth yn HCCC. Ffynhonnell gyfeirio yn unig yw'r llawlyfr hwn ac nid yw'n gosod unrhyw rwymedigaeth gytundebol ar y Coleg. Mae Bwrdd yr Ymddiriedolwyr yn cadw'r hawl, trwy'r Llywydd, i ddehongli a newid polisïau, cludwyr, a/neu fuddion yn ôl yr angen neu'n ddymunol. Mae'r Llywydd yn cadw'r hawl, trwy brosesau adolygu'r coleg perthnasol, i ddehongli a newid gweithdrefnau yn ôl yr angen o bryd i'w gilydd. Gellir adolygu a diweddaru adnoddau gwybodaeth o bryd i'w gilydd fel y bo'n briodol.

Cliciwch yma am fersiwn PDF.