Polisi Aflonyddu Rhywiol a Theitl IX

PWRPAS

Diben y Polisi Aflonyddu Rhywiol a Theitl IX hwn yw sicrhau bod pob myfyriwr, gweithiwr, aelod o'r gymuned yng Ngholeg Cymunedol Sir Hudson (“Y Coleg”), ac aelodau'r cyhoedd yn cael amgylchedd sy'n rhydd rhag aflonyddu rhywiol a gwahaniaethu ar sail rhyw ym mhob rhaglen a gweithgaredd y Coleg.

POLISI

Mae'r Coleg a'i Fwrdd Ymddiriedolwyr (“Y Bwrdd”) yn ceisio meithrin amgylchedd gwaith a dysgu diogel ac iach sy'n seiliedig ar barch a chydymddiriedaeth. Wrth wraidd cenhadaeth y Coleg mae cydnabod urddas a gwerth cyfartal ac anorchfygol pob person. Mae aflonyddu rhywiol o unrhyw fath yn groes ddifrifol i'r egwyddorion hyn ac ni fydd yn cael ei oddef mewn unrhyw ffurf, gan gynnwys unrhyw gamau sy'n peryglu mynediad cyfartal i addysg ar sail rhyw, fel y gellir ei amlinellu o dan Deitl IX o'r Diwygiadau Addysg o 1972, gyda'r rheoliadau a'r canllawiau ffederal cysylltiedig, Deddf Clery, Deddf Trais yn Erbyn Menywod (VAWA), ac unrhyw gyfreithiau a rheoliadau ffederal, gwladwriaethol, sirol perthnasol a all gael eu hychwanegu neu eu diwygio o bryd i'w gilydd. Mae unrhyw aelod o gymuned y Coleg neu'r cyhoedd sy'n annog, yn cynorthwyo, yn cynorthwyo, neu'n cymryd rhan mewn unrhyw weithred o aflonyddu rhywiol yn erbyn rhywun arall yn groes i bolisïau disgyblu'r Coleg, VAWA, a Theitl IX. Mae trais nad yw o natur rywiol hefyd yn anghydnaws â chenhadaeth y Coleg ac yn groes i bolisïau'r Coleg. Mae polisïau a gweithdrefnau sy'n llywodraethu digwyddiadau o drais nad ydynt o natur rywiol wedi'u trafod ar wahân.

Mae'r Bwrdd yn dirprwyo i'r Llywydd y cyfrifoldeb i ddatblygu gweithdrefnau a chanllawiau ar gyfer gweithredu'r polisi hwn. Bydd y Swyddfa Ymgysylltu a Rhagoriaeth Sefydliadol yn sicrhau cydymffurfiaeth â’r polisi hwn, gan gynnwys hyfforddiant.

Cymeradwywyd: Tachwedd 2018; Diwygiwyd Tachwedd 2019; Medi 2020; Hydref 2022; Chwefror 2023; Mehefin 2024; Mehefin 2025
Cymeradwywyd gan: Bwrdd yr Ymddiriedolwyr
categori: Aflonyddu rhywiol
Swyddfa(au) Cyfrifol: Ymgysylltu a Rhagoriaeth Sefydliadol; Adnoddau Dynol; Materion Myfyrwyr
Wedi'i Amserlennu ar gyfer Adolygiad: Mehefin 2028

Dychwelyd i Policies and Procedures